Tout à fait conscient de la place croissante occupée par les femmes dans la population active, le CESR a voulu, au travers d'un rapport très fourni en données quantitatives , faire le point sur le travail des femmes en Basse-Normandie. Il a notamment mis en évidence des évolutions considérables au cours des 25 dernières années,évolutions ayant trait à l'augmentation significative de la population active féminine totale, au taux d'activité (passant de 52,9 % en 1975 et 62,8 % en 1999), au niveau de formation mais aussi au niveau du chômage.

Le CESR s'est attaché à analyser également des paramètres aussi précis que l'orientation scolaire,les métiers pratiqués, les salaires, la précarité, les secteurs économiques d'accueil. S'agissant d'un domaine de réflexion de nature très sociétale, les orientations et préconisations du CESR en faveur d'une égalité professionnelle entre hommes et femmes plus satisfaisante demeurent générales et relèvent de quatre axes de réflexion: diagnostiquer, sensibiliser, orienter et former.

Cette publication a été réalisée par le CESER de Basse-Normandie avant la fusion des régions en 2016.

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